RECRUITMENT求人要項

OP01【愛知】(オープンポジション)アプリケーションエンジニア  ※リモート勤務可/フレックス制度あり

求人

【愛知(名古屋市内)】OP01【愛知】(オープンポジション)アプリケーションエンジニア  ※リモート勤務可/フレックス制度あり

雇用形態

正社員

職種

SE

役割

リーダー/マネージャー

業務内容

【想定業務】
トヨタ自動車をはじめ、大手自動車部品メーカー向け各種開発プロジェクトの参画

【具体的な業務内容(一例)】
 ・IoTソリューション基盤システムの開発、構築
 ・新規Azureサービスの調査、実用検討
 ・スマートファクトリーの実現に向けたアプリ開発、導入展開
・PaaS(Azure/AWS/GCPなど)活用PJ/アジャイル開発PJ
【期待役割】
 ・PM/PL/開発メンバーなど、経験に応じてお任せする業務・役割を決定します。 
※複数の部署にてご経歴に応じた配属先にて選考をさせていただきます。
  例)
   ・トヨタ自動車/デンソー/豊田自動織機をはじめとするトヨタ16社での開発支援
   ・新規技術領域でのコア開発メンバー
   ・市民開発支援でのスクラムマスター、メンバーなど

魅力

・プライムベンダーとして顧客折衝、プロジェクトマネジメントや上流工程の経験
・ニーズが高まっているクラウド関連技術の習得
※クラウドサービスのトヨタグループ包括契約を多数保有しており、メガクラウドベンダーが
 提供する技術情報や提案支援を得る機会多数
・M365の関連サービスや新技術領域の活用企画等の機会(社内企画制度あり)
・技術者ファーストで開発環境や手法の提案、実施
・ワークライフバランスや自己学習の支援制度、リモート業務環境完備
※在宅勤務2~3日/週

勤務地

本社(名古屋)、顧客拠点

転勤

将来的には可能性あり
【応募資格】

学歴

不問

語学力

不問

資格

【必須】
なし
【尚可】
情報処理資格各種、クラウド関連資格、Microsoft認定資格

能力・経験

【必須】
アプリケーション開発に関わるSE/PG経験
※社会人経験年数に応じた開発経験とのバランスを考慮させていただきます。
・顧客折衝経験(改善ご提案・要件定義等、顧客要望への調整経験)
【尚可】
[技術面]
・スクラム開発等のアジャイル型の開発経験
・RADによる高速開発(OutsystemsやPega、PowerPlatform)
・IoT、機械学習基盤の設計・開発・運用経験
[役割面]
・開発プロジェクトにけるチームリーダー以上の役割の経験
・PM、PLなどのリーダー、フロント業務経験
[志向面]
・新規技術の調査検証/開発を牽引するような行動力や知的探求心のある方

処遇・福利厚生(正社員)

採用ステップ

応募する(ENTRY)

Copyright © TOYOTA TSUSHO SYSTEMS All Rights Reserved.