IS01-4【名古屋/HR経験者歓迎】営業企画～在宅可/ワークライフバランス〇

求人	【愛知（名古屋市内）】IS01-4【名古屋/HR経験者歓迎】営業企画～在宅可/ワークライフバランス〇
雇用形態	正社員
職種	営業・企画
役割	メンバー
業務内容	【想定業務】 ■概要： トヨタグループ向けDX推進をプライムベンダーとして手掛ける当社で、IT営業（既存顧客深耕）を担当いただきます。募集の当グループは当部ではSES事業をメインで展開し、さらなる事業拡大に向けた戦略の検討・企画立案をお任せします。 ■職務内容詳細：当部の事業成長を目指した企画推進がミッションとなります。 業務内容としては「アライアンス企画」「技術者採用企画」「プリセ―ルス」「事業企画」等様々な色がありますが、厳密な役割は定義していません。自ら得意とすることを模索し、当部の事業成長を自ら起案・試行出来る方を求めています。 ・社内外（営業や顧客）の潜在的SESニーズ調査 ・顧客の新たな課題・ニーズのヒアリング ・提案に向けた社内エンジニアとの連携 ・案件拡大に向けた営業戦略の立案・実行 ・協力会社との調整・リレーション強化 ※ご志向性を鑑みて、下記の一部業務もお任せします。 【案件拡充に向けた人材企画】 ・キャリア採用：他部署からのヘルプ要望に対するHRコンサルティング（求人ヒアリング・求人の提案・市況感の伝達・PDCA管理）、エージェント・ダイレクトリクルーティングの活用に向けた採用活動・戦略検討 【期待役割】 ・既存顧客との信頼関係構築・維持 ・顧客の潜在ニーズを発掘し、追加受注につなげる深耕営業 ・社内エンジニア・協力会社との連携によるプロジェクト推進 ・協力会社様とのアライアンス強化に向けた企画提案
魅力	【当部の成長環境】 ・領域未経験でも多様なキャリアを持つ先輩社員3名がサポート。 ・新設部署であり、85％が中途社員。助けを求めやすい環境。またチャレンジを重視する部の風土でメンバーが主体となり、教育制度やエンゲージメント向上など部の施策立案にチャレンジ可能 【キャリア発展・挑戦機会】 ・多様なキャリアパス：社内ローテーション制度（チャレンジローテーション）により、営業以外の職種経験も可能 ・最新技術の知見：新技術・新領域の全社企画制度があり、ITの最前線のトレンドをキャッチアップ可能 【働きやすさ】 ・柔軟な働き方：在宅勤務2-3日/週で、ワークライフバランスが取りやすい環境 ・学習支援：充実した自己学習支援（カフェテリアプラン）
勤務地	本社（名古屋）
転勤	当面なし（将来的には可能性あり）

【応募資格】

学歴	不問
語学力	不問（英語ができると良い）
資格	【必須】 なし 【尚可】 ・ITIL ・各種IPA資格 ・Microsoft認定資格 ・TOEIC/TOEFL/TSST
能力・経験	【必須】 以下すべての経験をお持ちの方 ・IT領域の人材紹介経験 ・ITの開発工程への理解がある、またはITビジネスへの深い理解があること 【尚可】 [経験/スキル面] ・IT企業での就業経験（クライアントワーク：営業/プリセールス/コンサル/開発） ・何らかの営業・企画経験(経験年数不問) ・顧客折衝・プレゼンテーション経験 ・プロジェクト管理経験 ・IT業界構造やインフラ・アプリ開発等の基礎的な技術的知識をお持ちの方 　※Microsoft365/Azure/AWS/GCPに関する知識・経験は歓迎 [人物面] 　・顧客から感謝されることにやりがいを感じられる方 　・明朗で積極的に顧客やメンバーとコミュニケーションがとれる方、またエンゲージメントなど 　　社員が働きやすい環境の整備などに興味がある方 　・新しい事を経験し、学んでいくことに抵抗がない方